TRIUMPH トライアンフ With our clients & Employees

現場から、経営を前進させる、人事ソリューションを。 Performance Improvement

TOPソリューションラインナップ人事・労務戦略

人事の業務を整理整頓。本当にやるべき仕事に、専念できます。

「戦略人事であれ」近年、そんな提言を多く耳にするようになりました。企業経営において、人事部門の積極的な働きかけの重要度が高まっているのです。しかし、現実の問題として人事の現場には、日々の人事業務、給与業務、労務関係業務等、大小さまざまな業務が山積しています。
私たちは、プロセス見直しやアウトソーシングを通じてそれらの業務を徹底的に効率化。トライアンフは、もともと企業人事の人間が設立した会社、人事現場の事情は知り尽くしています。貴社に合った人事業務のかたちを、提案、実行いたします。



人事・労務ソリューション

こんな悩みを抱える企業さまへ

人事・労務業務の効率化、最適化を図りたい。

□一部の社員に業務が偏ってしまい、その社員が疲弊してしまう。全体の生産性も上がらない。

□人事・労務業務の手間とコストを下げたい。

□人事の専門家に、最適な人事業務フローの構築法を相談したい。

トライアンフのソリューションの特徴

人事・労務の専門家集団によるコンサルティング、アウトソーシング。

□人事・労務の専門家集団が、経営管理につながる申請業務・人件費管理などの業務フローを最適化します。

□人事業務をリモートで代行。一部業務を請け負うことで、管理本部(人事部)全体の生産性を向上させます。

ソリューションラインナップ詳細

  • 人事業務プロセスコンサルティング

    人事業務をより効率的に運用できるように可視化し、安定的な運用を支援します。業務効率を高めることで、コア業務への人員シフト、コスト削減などが図れます。

  • 常駐型アウトソーシング

    経験豊富なスタッフが貴社に常駐し、貴社スタッフの代わりに給与計算の運用を行います。また、人事・労務業務の運用見直し、改善のご相談も行います。

  • 就業規則改定コンサルティング

    現状の規定や運用方法を見直し、改定案の提案及び導入・運用に向けたサポートまで実施していきます。(提携社労士との協業有)

  • 年末調整アウトソーシング

    専任担当者が貴社の給与計算担当者の代わりとなって煩雑な年末調整業務を代行いたします。貴社独自のやり方やシステム対応にも柔軟に対応いたします。



給与計算ソリューション

こんな悩みを抱える企業さまへ

給与計算の煩雑な業務に追われてしまう。

□従業員数の増加で、人事給与業務が社内で対応しきれない。

□社労士事務所に委託しているが、運用に不安がある。

□子会社を含め、給与処理を一元管理したい。

□年末調整や住民税など年次業務だけを依頼したい。

□派遣社員が随時入れ替わるので、引継ぎや教育に手間がかかっている。

トライアンフのソリューションの特徴

貴社の給与担当者の代わりとなって、給与計算、社会保険業務をトータルサポート。

□給与・社会保険関連業務の専門集団が、リモートや常駐でのアウトソーシングで徹底サポート。

□業務の繁閑が大きい業務のため、運用人件費等のコスト削減効果が期待できます。

□煩雑なルーティン業務がなくなることにより、コア業務に集中することができます。

□税制や法律改正などの、専門知識が必要とされる業務もお任せいただけます。

□設備投資、保守費用が不要となります。

ソリューションラインナップ詳細

関連サービスサイト

  • 人事制度
  • 給与計算代行

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